Una serata di storie, esperienze e confronto
Empatia. Consapevolezza. Coraggio. Ma anche entusiasmo, fiducia nelle proprie idee e capacità di costruire relazioni.
Sono alcune delle parole emerse a Biella durante la serata di Voglio una Borsa Rosa, ospitata tra gli eventi di anteprima di Contemporanea Festival. Un incontro che ha messo al centro le esperienze di Lara Ponti di Ponti S.p.A., Barbara Varese di La Bursch Country House, Giovanna Maggia di Maglificio Maggia e Stefania Ploner di Tecnomeccanica Biellese, creando un'occasione di confronto sulla leadership e sul fare impresa oggi.
Un confronto che ha fatto emergere anche una riflessione: prima ancora delle definizioni e delle etichette, ciò che conta sono le competenze, le esperienze e il modo in cui ciascuno sceglie di esercitare la propria leadership.
Non esiste un solo modo di essere leader
C'è chi parte dall'empatia, chi dalla consapevolezza, chi mette al centro la capacità di costruire relazioni e chi aggiunge un ingrediente meno scontato: un po' di sana follia.
Per Barbara Varese, La Bursch Country House, leadership significa: "Empatia, un po' di sana follia e tanto entusiasmo".
L'empatia torna anche nelle parole di Stefania Ploner, Tecnomeccanica Biellese, che la indica come il primo concetto che associa alla leadership femminile.
Per Lara Ponti, Ponti S.p.A., invece, un elemento distintivo è la capacità di coinvolgere e valorizzare le persone: "Per me leadership femminile significa poter mettere in campo delle modalità di gestione che sono molto più incentrate sulla partecipazione, sul coinvolgimento delle persone, sulla valorizzazione delle persone". Una capacità che passa soprattutto dalle relazioni e dalla costruzione di un pensiero condiviso: "La capacità di tenere le relazioni, di lavorare in gruppo e di costruire dei pensieri condivisi".
Giovanna Maggia, Maglificio Maggia, sceglie invece una parola: consapevolezza: "In una parola per me la leadership femminile è consapevolezza, consapevolezza delle proprie capacità, delle proprie abilità e di poter fare bene". Una consapevolezza che, nella sua esperienza, si costruisce anche attraverso gli ostacoli incontrati lungo il percorso: "Perché quando si arriva a essere leader donna si sono superate notevoli difficoltà e quindi secondo me si arriva più sicure e consapevoli di quello che si può e si deve fare".
Esperienze e sensibilità diverse, quindi, che restituiscono una leadership fatta di ascolto e relazioni, ma anche della capacità di riconoscere il proprio valore.
Credere nelle proprie idee e trovare il coraggio di agire
E proprio il valore delle proprie idee è al centro del consiglio che Lara Ponti rivolge a chi oggi muove i primi passi nell'imprenditoria: "La cosa fondamentale è sapere che quello che si pensa vale, che non è necessario sapere tutto, ma che è sufficiente o comunque importante credere in quello che si pensa e comportarsi in maniera coerente".
A questo si aggiunge la consapevolezza che costruire un'impresa significa inevitabilmente confrontarsi anche con gli errori e con le difficoltà: "È un'impresa faticosa, ma lo è per tutti, e gli insuccessi non sono legati all'essere una donna".
Per Barbara Varese, il consiglio è non lasciare che siano le opinioni degli altri a definire la strada da seguire: "Seguire i propri sogni e non farsi mai fermare dalle critiche di nessuno e soprattutto essere sempre un po' folli".
E se il dubbio rischia di trasformarsi in un freno, per Stefania Ploner la risposta è il coraggio di agire: "Sicuramente coraggio e lasciarsi andare. Nel senso che farsi troppi problemi prima blocca, blocca troppo, per cui bisogna seguire il flusso e lasciarsi andare".
Credere nelle proprie idee, quindi, ma anche accettare di non avere tutto sotto controllo. Perché fare impresa significa scegliere, provare, affrontare gli ostacoli e continuare a costruire il proprio percorso.
Uno sguardo alle nuove generazioni
Coraggio è una parola che torna anche nelle riflessioni di Giovanna Maggia. Insieme a pazienza e fiducia: "Avere tanta pazienza, tanto coraggio ed essere fiduciose, perché le nuove generazioni secondo me sono molto più pronte ad accogliere una vera parità di genere in senso sostanziale".
Uno sguardo positivo sul cambiamento in corso, che non cancella le difficoltà ma invita a guardare alle possibilità che si stanno aprendo: "Se si ha volontà, coraggio e pazienza penso che si possano raccogliere grosse soddisfazioni".
Le parole delle quattro imprenditrici partono da esperienze diverse, ma finiscono così per incontrarsi su alcuni punti: la consapevolezza delle proprie capacità, il valore delle relazioni, il coraggio di agire e la fiducia nelle possibilità future.
È anche questo il valore di occasioni come quella di Biella: mettere in circolo esperienze e punti di vista, creare connessioni e offrire nuovi spunti a chi sta costruendo il proprio percorso.
Ed è anche da qui che continua Voglio una Borsa Rosa.
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